问:外国企业常驻代表机构未通过涉外就业服务单位直 接招用中国雇员的,应如何认定法律关系? 2024年7月31日 22:25:30fasuixing fasuixing 管理员 关注 12075文章 0粉丝 劳动争议评论125阅读模式 答:外国企业常驻代表机构未通过涉外就业服务单位直接 招用中国雇员的,应认定有关用工关系为劳务关系。 文章源自法随行北京律师网_免费咨询_法随行-https://www.fasuixing.com/6648.html 点赞 https://www.fasuixing.com/6648.html 复制链接 复制链接 我的微信 微信号已复制 手机微信同号:13020009005 北京市石景山区律师事务所律师团队提供法律咨询、民事诉讼代理、刑事辩护、会见、取保候审、司法协查、异地律师合作