根据《劳动合同法》第二十五条规定，用人单位与劳动者仅可以根据第二十二条规定和第二十三 条规定，双方书面约定服务期违约金责任和竞业限制违约金责任。除此之外，双方约定的其他事项违约金 不具有法律效力。 《...

根据《劳动法》第十六条规定，劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义 务的协议。广义讲，用人单位与劳动者之间各种涉及双方权利和义务的约定，均属于劳动合同的组成部分。 1、双方约定的生效...

《劳动合同法》赋予劳动者依法行使劳动合同解除权。劳动者个人辞职的法律依据是《劳动合同法》第三十七条和第三十八条规定。《劳动合同法》第三十七条规定适用于劳动者以其个人原因解除劳动合 同，即，个人主动辞职...